Изменения в трудовом законодательстве в 2024 году

Основные изменения в трудовом законодательстве в 2024 году коснутся всех работодателей: - вступит в силу новая методика проведения специальной оценки условий труда (СОУТ); - повышен призывной возраст,

Основные изменения в трудовом законодательстве в 2024 году коснутся всех работодателей:

- вступит в силу новая методика проведения специальной оценки условий труда (СОУТ);

- повышен призывной возраст, что автоматически влечет корректировку списков работников для воинского учета;

- какие изменения в нормативном регулировании в 2024 году нужно учесть кадровикам и специалистам по охране труда. 

Какие изменения в законодательстве 2024 нужно учесть уже в начале года  

Первая новость касается работодателей, у которых есть иностранные работники. До нового года их численность нужно привести в соответствие с их допустимой долей в отрасли по Постановлению Правительства РФ от 16 сентября 2023 г.  № 1511 .   Основные сферы занятости для иностранцев – строительство (80 % от общей численности сотрудников) и работа в управляющих МКД компаниях (70 %). Запрещено нанимать мигрантов на розничную торговлю в аптеках, на рынках, вне магазинов и палаток. 

С 1 января 2024 года изменяется размер федерального МРОТ. Он составит 19 242 руб. в месяц. Напомним, что ниже МРОТ не может быть месячная зарплата работника на полной ставке, который выполнил норму рабочего времени. Это установлено в  ст.  133     ТК РФ.   Если же в регионе установлен свой МРОТ, то зарплата не может быть ниже его уровня –  ст.   133.1  ТК РФ.

Работодатели могут поднять оклады работникам или установить доплаты до МРОТ тем сотрудникам, чьи зарплаты до него не дотягивают. Соответствующие изменения нужно внести в положения об оплате труда. 

С 1 января 2024 года предельный призывной возраст составит 30 лет. Также изменяется предельный возраст нахождения в запасе и в мобилизационном резерве. Соответствующие изменения внесены Федеральным законом от 4 августа 2023 г.  № 439-ФЗ . Это означает, что работодателям нужно скорректировать списки работников, подлежащих воинскому учету (ВУ); внести изменения в локальные акты по ВУ. Из-за изменения призывного возраста увеличен возраст, до которого ИТ-специалистам предоставляется отсрочка от армии – до 30 лет. Это установлено Указом Президента РФ от 4 сентября 2023 г.  № 660.

Какие изменения в кадрах в 2024 году произойдут во второй половине года  

Самое значимое новшество, которое коснется всех работодателей – вступление в силу новой Методики проведения специальной оценки условий труда (СОУТ). С 1 сентября действует соответствующий Приказ Минтруда России от 21 ноября  2023 г.  № 817н.   Вместе с Методикой вводятся новый Классификатор опасных и вредных факторов; новая форма отчета о СОУТ и инструкция по заполнению. 

С 1 июля 2024 года увеличиваются госпошлины за выдачу разрешений на труд иностранцев:

до 960 руб. – за приглашение на въезд;

до 12 000 руб. – за выдачу разрешения на привлечение и использование иностранных работников.

Соответствующие поправки внесены Федеральным законом от 27 ноября 2023 г.  № 539-ФЗ.

С 1 сентября 2024 года произойдут изменения в обязательном психиатрическом освидетельствовании для допуска к отдельным видам работ. Напомним, что оно требуется, например, для занятия педагогической деятельностью, обслуживания электроустановок, работы с сосудами под избыточным давлением.

Граждане смогут пройти повторное освидетельствование, если врач-психиатр решит, что их состояние улучшилось. В 2023 году у них нет такой возможности. Изменения внесены Федеральным законом от 4 августа 2023 г.   № 465-ФЗ.  

 

 

Что нового в кадрах планируется в 2024 году 

Ряд изменений в трудовом законодательстве по состоянию на декабрь 2023 года находится на стадии проектов:

· новые  Правила по охране труда при работах в условиях воздействия виброакустических факторов ;

· новый  порядок проведения обязательных предварительных и периодических медосмотров   взамен Приказа № 29н;

· поправки в Трудовой кодекс в части создания Единой государственной информационной системы учета несчастных случаев на производстве и Личного кабинета работодателя по охране труда.

 

Последние новости

В Администрации Аксайского района прошло заседание районной Комиссии по делам казачества

Первый заместитель главы Администрации Аксайского района Александр Чайников провел заседание районной Комиссии по делам казачества.

85,6 тонн зерна собрали аграрии Аксайского района в 2024 году

В 2024 году сельхозпредприятия и фермеры Аксайского района собрали достойный урожай, занимались производством яиц, мясной и молочной продукции:

Мастер-класс «Символ года»

В рамках реализации проекта «Гений места» 24 декабря 2024г. в Центральной городской библиотеке им.

МегаФон для бизнеса: как выбрать интернет-тариф для работы и путешествий

Решения для предпринимателей и компаний, которые ценят стабильность, скорость и удобство подключения

На этом сайте представлены актуальные варианты, чтобы снять квартиру в Ноябрьске на выгодных условиях

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *